Вход за абонати



ФИНАНСИРАНЕ ЗА ВАШИТЕ ИДЕИ

promo 1 promo 2

 

 

 

Секция "Новини" е създадена и поддържана от нас, с цел Вие нашите клиенти и посетители да получавате актуална информация за събития в областта на: Оперативните програми, Програма за развитие на селските райони, хоризонтални програми на ЕК и други фондове и програми финансирани от държавния бюджет или други донори. В секцията ще намерите и информация за промени в срокове, документи и изисквания касаещи процеса на кандидатстване и процеса на управление на проекти. Тук ще публикуваме и предстоящи: информационни дни, обучения, семинари, кръгли маси, организирани от държавната администрация и неправителствения сектор.


Ще се стремим да бъдем актуални и полезни с тематичната информацията която подбираме за Вас в рубриката „Новини”.





Възможности за кандидатстване за Подготвителни визити
13/05/2010

Центърът за развитие на човешките ресурси предоставя възможност на всички желаещи да подготвят предложения за проекти по секторни програми "Коменски" и "Леонардо да Винчи" да кандидатства за подготвителна визита.

 

Подготвителните визити са насочени към всички лица и организации, които не са се въползвали до момента от възможностите на посочените програми.

 

Можете да кандидатствате за финансиране на участие в Подготвителна визита, като подадете формуляр за Подготвителна визита в срок най-късно два месеца преди датата на визитата (Пример: Ако визитата се провежда в периода 05-07 септември, тогава подавате формуляр за подготвителна визита най-късно до 05 юли).

 

Важно: Подготвителни визити се финансират само по програмите "Коменски" и "Леонардо да Винчи".

 

Формулярът се подава в един екземпляр на хартия и електронен носител по пощата на адрес: Център за развитие на човешките ресурси, София 1000, ул. "Граф Игнатиев" 15. На плика да има надпис: "Подготвителни визити".

 

Важно: В случай, че кандидатурата не е за участие в контактен семинар, към формуляра задължително се прилага покана от приемащата организация.

 

Формуляр за кандидатстване


Ръководство за попълване

 

 

 

Източник: Центърът за развитие на човешките ресурси